为深入贯彻落实学校辅导员培训工作方案，结合当前学生工作要求、学科专业特色和辅导员实际需求，进一步提升辅导员队伍的专业素养与工作能力，3 月 31 日下午，学院召开了 2025 年春季学期青蓝思享会第三次会议。会议由学院党委副书记李俊明主持，全体专职辅导员参加了此次会议。

会议伊始，李俊明强调了辅导员培训工作的重要性。他指出，辅导员作为学生思想政治教育的骨干力量，其专业能力和综合素质的提升对于学生的成长与发展至关重要。在落实学校集中学习培训的基础上，学院应充分发挥自身学科专业优势，自主量身定制培训内容，以满足辅导员在实际工作中的多样化需求。

在会议讨论环节，与会辅导员围绕学院辅导员培训工作展开热烈讨论。经过充分交流与协商，会议最终确定了五项培训内容，为本学期的辅导员培训工作指明了方向。一是青蓝思享会定期召开。通过定期举办青蓝思享会，为辅导员搭建一个交流思想、分享经验的平台，促进辅导员之间的相互学习与共同成长。二是外出考察学习大学生创新创业。组织辅导员前往创新创业工作成效显著的高校或企业进行实地考察学习，深入了解大学生创新创业的前沿动态与实践经验，为学院创新创业教育工作提供有益借鉴。三是科研能力提升组建科研团队。鼓励辅导员积极参与科研项目，组建科研团队，提升自身科研能力，以科研成果推动学生教育管理工作创新。四是举办第三届学生教育管理工作研讨会。通过研讨会的形式，围绕学生教育管理中的热点、难点问题进行深入探讨，总结经验，交流心得，进一步提升学院学生教育管理水平。五是加强网络思政育人工作。随着信息技术的快速发展，网络已成为思想政治教育的重要阵地。会议强调要积极探索网络思政育人的新途径、新方法，提升辅导员运用网络开展思想政治教育的能力，引导学生树立正确的价值观。

最后，李俊明副书记对本次会议进行了总结。他强调，学院将通过“请进来、走出去”等多种方式，开展学工研讨会、辅导员工作专题指导会、学院间工作交流会、专题培训会和阶段性总结报告会等形式多样的培训活动，确保每学年辅导员规定学时的培训落到实处。同时，希望全体辅导员积极参与各项培训活动，不断提升自身综合素质，为学院学生工作高质量发展贡献力量。

本次会议的成功召开，为学院辅导员培训工作的顺利开展奠定了坚实基础。相信在学院领导的高度重视和全体辅导员的共同努力下，学院辅导员队伍将不断发展壮大，为学生成长成才提供更加有力的保障。

（供稿、摄影：艺术与教育学院/编辑：顾海棠/审核：李俊明）